Sie haben auch die Möglichkeit, die zuständige externe Meldestelle zu kontaktieren. Eine externe Meldestelle ist eine Behörde, an die mündlich oder schriftlich Informationen über Fehlverhalten in Unternehmen mitgeteilt werden können. Die zentrale externe Meldestelle ist beim Bundesamt für Justiz (BfJ) eingerichtet. Außerdem gibt es weitere externe Meldestellen mit Sonderzuständigkeiten bei Weiterlesen…
Die „Häufig gestellten Fragen“ stellen keine abschließende Übersicht dar, sondern werden kontinuierlich ergänzt und überarbeitet. Warum gibt es dieses Hinweisgeberportal? Das Hinweisgeberschutzgesetz schützt Personen, die Fehlverhalten in Unternehmen melden wollen. Dazu muss eine unabhängige Meldestelle eingerichtet werden, die keinerlei eigenes Interesse daran hat, dass Missstände im Unternehmen bestehen bleiben. Der Weiterlesen…
Prozessablauf Nachdem Sie Ihre Meldung abgegeben haben, wird diese automatisch an den Fallbearbeiter der Meldestelle gesendet. Wir prüfen, ob die Meldung in den Geltungsbereich des Hinweisgeberschutzgesetzes fällt und ob die Informationen reichen, um weitere Untersuchungen einzuleiten. Vielleicht benötigen wir mehr Informationen von Ihnen, um den Vorfall besser zu verstehen und Weiterlesen…
Bevor Sie einen Hinweis über das Portal abgeben, ist es wichtig, Informationen über den Vorfall zu sammeln. Dazu gehören zum Beispiel: Auf der Startseite finden Sie den Knopf „Meldung eingeben“. Dieser führt Sie zu einem Formular. Dort werden Ihnen Fragen zu Ihrem Hinweis gestellt. Bitte beantworten Sie diese Fragen so Weiterlesen…
Gemäß Hinweisgeberschutzgesetz können Sie als Beschäftigte Verfehlungen in Ihrem Unternehmen melden und so zur Aufdeckung von Missständen beitragen. Das Gesetz sorgt dafür, dass Sie aufgrund Ihrer Meldung keine beruflichen oder persönlichen Nachteile (wie Kündigung, Abmahnung oder Diskriminierung) haben. Eine Reihe von Mechanismen schützen Ihre Identität und verhindern Vergeltungsmaßnahmen. Das Hinweisgeberportal Weiterlesen…